主题教育开展以来，公司坚持全面贯彻党的二十大精神，工作中强化学思用贯通、知信行统一，以聚焦实际问题为抓手，在抓落实上求实效。8月8日公司党委副书记、总经理孔卫开到华锋钻探二级实体宏佳公司开展调研及夏送清凉活动。公司行政人事部、党群工作部相关人员一同调研。 

     孔卫开一行来到厂区、机加工车间，深入机台、库房，详细了解生产任务、加工进度、备品备件储备、产品研制等情况。认真询问高温天气车间作业温度、大家体感如何、休息是否能得到保障等实际问题，零距离倾听工人们的各方面诉求和需要,在车间现场为他们送去了防暑降温清凉用品。

随后，孔卫开在一楼党员活动室召开交流座谈会。宏佳公司总经理何坤鹏汇报了上半年宏佳公司生产经营总体概况，各部门主要人员立足自身岗位，结合实际工作内容作代表发言。汇报结束后，大家又围绕生产经营、细节管控、风险防范、人才队伍建设、高质量发展等进行了深入研讨，并提出了系列务实举措，座谈会取得良好成效。

孔卫开表示，宏佳公司汇报的工作情况客观具体实事求是，取得的成绩和员工们撸起袖子加油干的精神面貌催人奋进、鼓舞人心。结合当天调研情况，以及当前面临的形式和挑战，孔卫开提出七方面重点工作要求。一是时刻紧绷安全生产这根弦。进入夏季高温季节，宏佳车间生产进入高峰期，安全生产不利因素增多风险加大，容易引发安全生产事故及夏季高温危害隐患，要从严从实抓好夏季安全生产工作。二是提高站位明确定位。当前是集团改革发展关键时期，要打破传统体制束缚和思想固化，坚持从集团重大战略、重大部署中去谋划工作，树立起国有企业的政治思想，大局把握自身的定位和战略使命，贯彻新发展理念、构建新发展格局。三是抓好制度执行规范经营管理。各部门特别是财务、采购、销售等关键环节要严格按照制度履行职责、行使权力，开展工作要把制度作为想问题、作决策、抓工作的重要依据和遵循，全面提升内部管理规范。四是狠抓经营拼经济。坚持改革赋能，充分借助集团平台优势，把握内部市场循环机遇，加大宏佳设备及零部件等产品的外部销售。五是着力加强人才自主培养。宏佳公司涉及管理、机加、机修等多种工种，要注重责任心、系统观念等细节培养，明确主攻方向，锻长板、补短板，在技能提升上要逐步实现从基本掌握到熟练直至精通。六是强化基层党建及意识形态工作。目前宏佳基层党建较为薄弱，要高度重视入党积极分子的挖掘和培养，不断壮大基层党组织队伍力量；要加强网络空间治理和内容建设，让正能量更加强劲、主旋律更加高昂。七是加强党风廉政建设,强化廉洁自律意识。针对当前巡视问题整改，孔卫开进行了集体廉政谈话，强调要以巡视整改为契机，认真履行好“一岗双责”，不断增强底线思维，筑牢党风廉政防线，营造风清气正的工作环境和政治生态。